Bei Personalengpässen unterstützt Sie HR ValueCurve auch gerne im Projekt-Management mit zusätzlicher Kapazität und Expertise. Wir haben signifikante Erfahrung auch mit globalen, komplexen
Projekten und inklusive effektivem Change Management.
Wir wissen aus eigener Erfahrung, dass es immer wieder zu Situationen kommt, die nicht vorhersehbar oder vorausplanbar sind, beispielsweise:
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plötzliche Unternehmenszukäufe
oder Verkäufe von Geschäftsbereichen,
die
dringend Personalunterstützung benötigen
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neue gesetzliche Anforderungen mit Auswirkungen auf Ihre Vergütungsinstrumente und/oder Prozesse
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Ad hoc Anfragen des Vorstands, aus denen neue Initiativen/Projekte entstehen
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ungeplante (temporäre) offene Positionen in Ihrem Team
Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie für einen kürzeren Zeitraum
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extra Kapazität (Fachbereichs-/Abteilungsleitung, Führungskraft)
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spezifisches Fachwissen/Expertise zu Einzelthemen
benötigen. Wir unterstützen Sie gerne mit einer passenden Lösung.